本文目录导读:
通州市图书馆正积极寻求充满热情、敬业奉献的优秀人才加入我们的团队,我们秉持开放、创新、服务、共享的理念,致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的精神食粮,在此,我们发布最新的招聘信息,诚邀有志之士共谋发展。
招聘背景
随着通州市图书馆事业的蓬勃发展,我们的服务领域和服务质量不断提升,为了满足广大读者日益增长的文化需求,我们急需招聘一批高素质、专业化的人才,共同推动通州市图书馆事业的发展。
招聘岗位及条件
1、图书馆管理员
岗位职责:
(1)负责图书的借阅、整理、归档等工作;
(2)协助组织各类阅读活动,提高读者的阅读兴趣;
(3)维护图书馆的秩序,确保图书馆的日常工作顺利进行。
任职要求:
(1)大专以上学历,图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑;
(2)具备良好的服务意识和沟通能力,具备团队协作精神;
(3)有相关工作经验者优先。
2、信息技术员
岗位职责:
(1)负责图书馆电子设备的维护与管理;
(2)协助开发图书馆信息系统,提高图书馆的信息化水平;
(3)负责图书馆网站的更新与维护。
任职要求:
(1)本科以上学历,计算机科学、信息技术等相关专业;
(2)熟悉计算机网络、数据库等技术,具备扎实的编程能力;
(3)具备良好的问题解决能力和团队协作精神。
3、读者服务专员
岗位职责:
(1)负责解答读者咨询,提供优质的服务;
(2)参与组织读者活动,提高读者的满意度;
(3)协助开展读者调研,了解读者的需求。
任职要求:
(1)大专以上学历,具备良好的服务意识;
(2)具备良好的沟通能力和组织协调能力;
(3)有相关工作经验者优先。
招聘流程
1、报名:请将个人简历发送至我们的官方邮箱,邮件主题请注明应聘岗位。
2、资格审查:我们将对收到的简历进行筛选,及时通知符合条件的应聘者参加面试。
3、面试:面试将包括初试和复试两轮,具体时间和地点将另行通知。
4、录用:根据面试结果,我们将择优录用合适的人选。
待遇与福利
1、薪酬待遇:我们将提供具有竞争力的薪资待遇,具体面议。
2、福利待遇:我们将为员工提供良好的工作环境和完善的福利待遇,包括五险一金、带薪休假等。
3、发展机会:我们将为优秀员工提供培训和发展机会,帮助员工实现个人价值。
联系方式及注意事项
1、联系方式:请将个人简历发送至通州市图书馆官方邮箱:[邮箱地址]。
2、注意事项:
(1)应聘者请务必提供真实有效的个人信息;
(2)应聘者请准备好相关的证明材料,如学历证书、工作经历等;
(3)面试时请携带个人作品或相关项目经验介绍。
通州市图书馆诚挚欢迎有志之士加入我们的团队,共同为繁荣通州市的文化事业贡献力量,我们相信,通过我们的共同努力,通州市图书馆将为广大读者提供更加优质的服务,为通州市的文化发展做出更大的贡献,期待您的加入!
在通州市图书馆,我们将携手共创美好未来!
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