芒康县人力资源和社会保障局发布最新新闻，该局正积极推进就业创业工作，加强职业技能培训和就业服务体系建设，提高劳动者素质和技能水平，促进县域经济发展和社会稳定。该局还将加强人才引进和管理工作，优化人才结构，为县域经济社会发展提供有力的人才支撑。

本文目录导读：

1. 工作动态
2. 成果亮点
3. 未来发展规划

随着社会的不断发展，芒康县人力资源和社会保障局在推动地方经济发展、保障民生福祉等方面发挥着重要作用，本文将为您带来芒康县人力资源和社会保障局的最新新闻，介绍其工作动态、成果亮点以及未来发展规划。

工作动态

1、疫情防控与就业服务两不误

面对新冠疫情的挑战，芒康县人力资源和社会保障局积极应对，坚持疫情防控与就业服务两不误，在严格落实疫情防控措施的前提下，该局通过线上招聘、远程面试等方式，保障劳动者求职和企业招聘的需求，积极落实各项就业政策，为劳动者提供技能培训、创业扶持等支持，助力稳定就业。

2、社会保障体系不断完善

芒康县人力资源和社会保障局致力于完善社会保障体系，提高社会保障水平，该局加大养老保险、医疗保险等社会保障政策的宣传力度，提高参保率，加强与相关部门的协作，优化社保服务流程，提高服务质量。

3、农民工权益保障工作取得显著成效

该局高度重视农民工权益保障工作，通过加强执法力度、开展专项行动等措施，严厉打击拖欠农民工工资的行为，加强农民工技能培训，提高就业竞争力，在农民工返乡创业方面，提供政策支持和创业指导，鼓励农民工返乡创业，带动当地经济发展。

成果亮点

1、就业率稳步提升

在芒康县人力资源和社会保障局的努力下，该县就业率稳步提升，通过实施积极的就业政策，鼓励创业带动就业，该县劳动者就业率逐年提高，该局还积极为劳动者提供技能培训、职业介绍等服务，帮助劳动者提高就业质量。

2、社会保障覆盖面不断扩大

芒康县人力资源和社会保障局在完善社会保障体系方面取得显著成效，该局加大社保政策宣传力度，提高参保率，目前，该县养老保险、医疗保险等社会保障覆盖面不断扩大，为人民群众提供了更加可靠的社会保障。

3、劳动关系和谐稳定

该局在构建和谐劳动关系方面取得显著成效，通过加强执法力度、开展普法宣传等措施，该县劳动关系保持和谐稳定，劳动者权益得到有效保障，劳动纠纷得到有效化解，为经济社会发展创造了良好的环境。

未来发展规划

1、加强人才队伍建设

芒康县人力资源和社会保障局将进一步加强人才队伍建设，提高干部队伍素质，该局将加大对干部的培训力度，提高干部的业务水平和工作能力，引进高素质人才，为局的发展提供有力的人才支持。

2、深化社保制度改革

该局将继续深化社保制度改革，完善社会保障体系，通过优化社保服务流程、提高社保管理效率等措施，为人民群众提供更加便捷、高效的社会保障服务。

3、推动就业创业工作创新发展

芒康县人力资源和社会保障局将积极推动就业创业工作创新发展，该局将鼓励劳动者返乡创业，支持农民工等群体自主创业，加强与相关部门的合作，共同打造创业创新平台，为创业者提供良好的创业环境。

芒康县人力资源和社会保障局在推动地方经济发展、保障民生福祉等方面发挥了重要作用，面对未来，该局将继续努力工作，加强人才队伍建设，深化社保制度改革，推动就业创业工作创新发展，相信在芒康县人力资源和社会保障局的努力下，该县将迎来更加美好的未来。