濮阳县医疗保障局正在招聘医疗专业人才。招聘信息涵盖岗位需求、任职要求、薪资待遇等详细内容。该局诚邀有志之士加入，共同致力于提高医疗保障服务水平，为民众的健康福祉贡献力量。应聘者需具备相关专业背景和资格，符合岗位需求。此次招聘旨在充实医疗团队，提升医疗保障能力，更好地服务广大群众。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘背景
3. 招聘职位及要求
4. 招聘流程
5. 待遇与福利
6. 联系方式
7. 附件

随着医疗行业的迅速发展，医疗保障体系在保障人民群众健康方面发挥着越来越重要的作用，濮阳县医疗保障局作为濮阳县医疗保障工作的核心部门，肩负着提高医疗保障水平、优化医疗服务质量的重要任务，为了更好地服务群众，提升医疗保障能力，濮阳县医疗保障局现面向社会公开招聘医疗保障相关专业人才。

单位简介

濮阳县医疗保障局是负责全县医疗保障工作的政府组成部门，主要承担医疗保障政策的制定、实施和监管职责，单位致力于提高医疗保障水平，为广大人民群众提供优质的医疗服务，为全县医疗卫生事业的发展做出积极贡献。

招聘背景

随着濮阳县医疗保障工作的不断深入，对专业人才的需求也日益增加，为了更好地满足医疗保障事业发展的需要，提升医疗保障服务质量和效率，濮阳县医疗保障局决定面向社会公开招聘一批专业人才，共同为全县医疗卫生事业的发展贡献力量。

招聘职位及要求

（一）职位名称：医疗保障专员

招聘人数：若干名

岗位职责：

1、负责医疗保障政策的宣传、实施和监管；

2、组织实施医疗保障相关项目，提高医疗保障水平；

3、协调解决医疗保障工作中的问题，提升服务质量。

任职要求：

1、医学、药学、公共卫生等相关专业本科及以上学历；

2、具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字功底；

3、具备较强的责任心和敬业精神，愿意为医疗卫生事业贡献力量。

（二）职位名称：医疗审核员

招聘人数：若干名

岗位职责：

1、负责医疗费用的审核、结算工作；

2、对医疗机构进行定期检查和评估；

3、协助处理医疗纠纷，维护医患关系。

任职要求：

1、医学、医疗保险等相关专业本科及以上学历；

2、具备较强的医疗知识、审核能力和沟通协调能力；

3、熟悉医疗保险相关政策、法规。

（三）职位名称：信息技术专员

招聘人数：若干名

岗位职责：

1、负责医疗保障信息系统的建设、维护和管理；

2、开展信息技术培训，提高医疗保障信息化水平；

3、搜集和分析信息技术在医疗保障领域的应用案例，为决策提供支持。

任职要求：

1、计算机、信息技术等相关专业本科及以上学历；

2、具备良好的软件开发、系统集成和项目管理能力；

3、熟悉医疗保障领域的信息技术应用，具备较强的学习能力和创新精神。

招聘流程

1、网上报名：请前往濮阳县医疗保障局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至指定地点。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，确定参加考试人员名单。

3、考试：包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、综合素质和应变能力。

4、体检：通过考试的人员需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据考试和体检结果，确定录用人员名单，并办理相关手续。

待遇与福利

本次招聘的职位均为正式编制岗位，薪资待遇按照国家和地方相关规定执行，并享受五险一金等福利待遇。

濮阳县医疗保障局致力于提高医疗保障水平，优化医疗服务质量，诚邀有志于医疗卫生事业的优秀人才加入我们的团队，希望广大应聘者踊跃报名，共同为濮阳县医疗卫生事业的发展贡献力量。

联系方式

如需了解更多招聘信息，请前往濮阳县医疗保障局官方网站查询或拨打咨询电话：XXX-XXXX-XXXX。

附件

1、濮阳县医疗保障局招聘报名表

2、濮阳县医疗保障局招聘职位详细信息表

为濮阳县医疗保障局最新招聘信息，如有任何疑问，欢迎咨询，我们期待与您携手共进，为濮阳县医疗卫生事业的发展贡献力量。